On va arrêter de faire semblant comme ils le font tous sur LinkedIn : le monde du travail, c'est quand même bien souvent un monde de raclures et d'enfoirés. On y trouve des petits chefs qui foutent que dalle pendant que les autres se farcissent à la fois leur boulot et leurs commentaires désobligeants. C'est ce monde joyeux que vous allez retrouver dans les merveilleux dessins de Work Chronicles. Heureusement, là au moins c'est drôle.
Les horaires
Employeur : « Nous avons des horaires flexibles. »
Candidat : « Cool ! Ça veut dire que je décide de mes horaires de travail ? »
Employeur : « Non, on décide de tes horaires de travail. Et on les étend autant qu'on peut. C'est très flexible. »
Le travail avant tout
Manager de Bob : « Bob était un collègue aimé. Son travail était éthique, il était de l'étoffe des légendes. Mais il aurait pu partir la tête haute, la mort subite c'est vraiment pas professionnel. Quelqu'un peut reprendre ses heures de travail ? C'est une saison très chargée en ce moment ! »
C'est formateur
Employeur : « Tu peux bosser sur ça pour moi stp ? Ça sera une bonne expérience pour apprendre. »*
Employé : « Mais c'est une tâche de saisie manuelle des données, ça va me prendre des heures ! Qu'est-ce que je suis supposé apprendre de ça ? »
Employeur : « La patience, jeune padawan, tu vas apprendre la patience. »
Urgent mon cul
Employeur : « Je veux les slides avant la fin de la journée, c'est urgent. »
*Quelques jours plus tard*
Employé : « Les slides étaient bien ? »
Employeur : « J'ai pas encore eu le temps d'y jeter un œil. »
Il faut savoir faire un break de temps en temps
« Présentations - Emails - Cibles - Deadlines - Rapports - Comptes-rendus »
Dans le mot télétravail, y'a le mot travail
Télétravail : ce qu'on espère. / Télé travail : la réalité.
Tellement logique
Employeur : « Prends ton temps pour bien vérifier les chiffres deux fois. Et dépêche-toi, on n'a pas beaucoup de temps. »
Employé : « Donc je dois prendre mon temps mais aussi me dépêcher ? »
Employeur : « Oui. Franchement, je suis surpris que tu n'y sois toujours pas habitué. »
Ça devrait pas être bien compliqué
Collègue 1 : « Tu peux reprendre mon taff pendant que je suis en vacances ? »
Collègue 2 : « Bien sûr, tu fais quoi habituellement ? »
Collègue 1 : « Rien, absolument rien. J'évite tout travail. Je veux que tu continues à éviter tout travail pour moi. »
La notion du temps
Collègue 1 : « Il est déjà 17h ? »
Collègue 2 : « Non, juste 11h. Je vais te chercher du café. »
Enervant
Marketing : « Cet outil est extrêmement important pour nous. Vous devez nous le créer en priorité. »
Employé : « Ecoutez-moi, le service marketing veut qu'on leur crée un outil extrêmement important. »
*2 semaines plus tard*
Employé : « L'outil est prêt ! »
Marketing : « Oh, on n'en veut plus en fait. »
Problèmes et solutions
Employé : « Patron ! On a des problèmes ! »
Patron : « Je te l'ai déjà dit : ne m'apporte pas des problèmes, apporte-moi des solutions. »
*Plus tard*
« Apple a retiré votre appli de l'AppStore / Notre centre de données a pris feu / Notre site a été hacké… »
Employé : « J'ai essayé de lui dire… j'imagine qu'il l'apprendra demain dans les journaux. »
Répartition équitable
Manager : « Bob ne travaillera plus avec nous. »
*Responsabilités de Bob* / *Salaire de Bob*
Manager : « Ça c'est pour vous. Bonne journée les gars. »
Meilleure tactique
« Eh tout le monde on a un gros problème ici ! »
« Notre héro !!! »
Meilleur manager
Manager : « Tu fais un super boulot ! » / « Parfait ! »
Qui a reconnu son patron ici ?
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Source : Work Chronicles